FemasHR - 人資日誌
目前勞基法規定企業須保留員工出勤紀錄5年,且須記載時間至分鐘為止,因此企業開始設…
在全球經濟持續發展的背景下,越南已成為許多台商的投資重鎮。理解當地的假期安排是企…
越南作為東南亞新興市場之一,加上大量的人口紅利,吸引許多外資企業進駐。越南勞動法…
2024年7月1日起,越南進行一次大幅的薪資調整,基本工資上調6%。這對於越南企…
通常不管是製造業、服務業或餐飲業,預先規劃的人力安排可能會因為突發事情而變動,因…
隨著全球數位化進程加速,數位運營與跨境電商的市場潛力正逐步釋放出無限商機。消費者…
通常企業會將員工分成全職與兼職,全職是指工作期間相對長期、完整。以台灣為例,常指…
– 用戶使用心得回饋 – 多那之自1989…
為了能夠更好的應對顧客需求波動或是業務工作量,餐飲業常會採用「兩頭班」制度規劃人…
如何排班是企業雇主、店長、管理者或人資常遇到的頭痛問題,將人力資源效益最大化是企…