法規更新 | Femas HR 人力資源管理系統

FemasHR - 人資日誌

因為專注於人資領域,所以能精湛的解決問題

2026 婚假規定:婚假天數、請假與計薪方法一次看!

【本文最後更新日期:2026/04/20】隨著勞動法規日趨嚴謹,企業在假勤管理上…

Read More

事假扣薪怎麼算?請事假扣全勤獎金合法嗎?

【本文最後更新日期:2026/04/09】在勞動力成本精確化的趨勢下,考勤管理早…

Read More

勞工請假一覽:掌握各類假別、勞工請假規則、給薪規定

【本文最後更新日期:2026/03/24】對於企業主與 HR 而言,管理員工請假…

Read More

2026 勞基法病假規定:員工請病假可以被扣薪、扣全勤嗎?

病假,指的是勞工因為傷害、疾病或其他生理因素,必須進行醫治或休養時,所申請的假別…

Read More

2026 年終獎金扣稅標準、計算公式一覽

「公司發的年終獎金跟薪資單金額有所出入,是公司扣錢,還是其他原因少給?」身為企業…

Read More

2026勞保級距更新,保費計算與調整內容一次看

每個月薪水都被扣掉一筆勞保費,這筆錢扣掉會去哪裡?是許多上班族拿到薪資單、發現公…

Read More

員工可以拒絕加班嗎?拒絕加班一定要有正當理由嗎?

近年來,隨著勞權意識逐年提升、《勞動基準法》制度與實務方面持續修訂調整,企業雇主…

Read More

上班遲到扣薪合法嗎?遲到一分鐘扣多少錢?常見出缺勤爭議全解析(新增2026最新法規內容)

根據勞動部公告,2026年起將修正《勞工請假規則》內容,並調整對法規的解釋,往後…

Read More

兼職要保勞健保嗎?勞保重複投保可以嗎?

許多人的工作除了正職,還會利用閒暇時間兼職,同時擁有多份工作來增加收入。然而,當…

Read More

投保薪資怎麼算?一篇了解投保勞健保的眉角!

無論是企業雇主還是受雇員工,「投保薪資」都是與權益息息相關的重要概念。投保薪資的…

Read More
立即留下聯絡方式
找對工具,減少工時
將有專屬顧問聯繫您 立即預約介紹,掌握HR系統 減少80%成本消耗
送出預約