FemasHR - 人資日誌

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【名人專欄】AI – 人力資源六大趨勢與策略,HR的下一步是?|FemasHR

後疫情期間,CEO 與人資所面臨的是企業陸續 AI 化後,六大人力資源管理趨勢,…

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【法律知識】高雄市長補選,你該知道的投票日勞工權益!|FemasHR

先幫人資夥伴畫上重點:投票日是勞基法明定的「放假日」 所謂的放假日指的就是午前 …

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【名人專欄 – 菲大】從員工遲到談人性化管理,HR應該怎麼做?|FemasHR

在輔導客戶時,經常會看到很多公司有遲到寬限時間的管理規定,有的是遲到幾分鐘以內不…

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【議題分享】暑假期間,這些公司竟是勞檢重點!?你做好準備了嗎?|FemasHR

現在正值暑假期間,許多學子都會透過這段時間做短期打工,不論是賺取生活費或是增加社…

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【課程資訊】2020年越南會計報稅實務課程05 – 雲端線上中文班|FemasHR

專門給越南台商的報稅實務線上開課啦!資深講師直接帶你釐清越南2020年度法規 &…

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【名人專欄 – 菲大】慣老闆 V.S. 不良員工,你是哪一種?|FemasHR

這幾年勞資爭議越來越多,經常能看到「慣老闆」這名詞,代表了勞工們心中有很多的不滿…

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【議題分享】企業HR評估挑選「人力資源系統」,要注意哪些事項? |FemasHR

對企業人資而言,當接下主管任務「比較市面上各家人資系統的功能與價格」,寫一份HR…

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【新聞媒體】共享員工成企業新解方 ? 職災、保費費率問題還須進一步釐清|FemasHR

前言 2020年開始的新冠疫情,目前雖然看似得到控制,但受創甚重的企業還沒辦法短…

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【實務分享】Femas HR 雲端人資系統差勤模組如何因應「防疫隔離假」、「防疫照顧假」?|FemasHR

因應「新冠病毒疫情」,衛生主管單位從今年初就不斷公佈防疫辦法,像中央流行疫情指揮…

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【新聞媒體】防疫下的工作新趨勢-電傳勞動(在家工作)|非凡財經台 |FemasHR

根據國際勞工組織(IPO)的定義,擁有「不受場地限制」與「可彈性安排工時」兩大特…

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