FemasHR - 人資日誌

因為專注於人資領域,所以能精湛的解決問題

企業人資必知的勞動檢查重點違規項目:特別休假和出勤紀錄|Femas HR x 瀛睿律師事務所

前言 政府為提供勞工安全衛生之工作環境,保障勞工身心健康及基本勞動權益,所以訂定…

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優秀人資工作者必備的職場關鍵能力:擁有商業思維的工作模式|Femas HR 鋒形科技

不管是企業主,還是高階主管們,對於一位專業人資工作者的期望與要求,就是希望他/她…

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疫情爆發,企業人資不能先亂了方寸!人資該有的心態和作為 – 菲大專欄|Femas HR

「都升級為第三級警戒,公司員工認為要停止上班,這樣對嗎?」 「疫情那麼嚴重,我們…

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台灣壽司郎擁有千位職員,使用人資系統減少上百小時的算薪加班時間 – 客戶推薦|Femas HR

壽司郎,為日本一家跨國知名連鎖迴轉壽司專賣店,總部位於大阪府吹田市, 在日本有超…

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【功能介紹】2021年起勞健保費率調漲,人資系統自動更新,算薪水銜接沒困擾|Femas HR

就在2020的最後一天,衛福部宣布了從2021/1/1起,健保費率調漲至5.17…

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【功能介紹】人資系統自動替你新增隔年度行事曆,與計算員工新年度特休|Femas HR

2020年即將結束,今年是對許多人來說很艱辛,但各位人資夥伴也持續努力到了現在,…

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【名人專欄-菲大】從蘋果代工台廠的勞資糾紛,談非典型雇用人員的權益|Femas HR

這幾天發生二家蘋果代工台資企業的勞資爭議糾紛事件,根據媒體報導,W公司印度廠是勞…

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【名人專欄-安姊】該年底轉職嗎?EP1:你最重要的五個自我檢視

招募的旺季: 據統計, 每年年初, 一月和二月是尋找長期全職工作時,一年當中最佳…

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【人資議題】中秋雙十連假將至,你不知道的補班法規演變!|FemasHR

先來問問各位人資夥伴,你的公司有向政府申請兩週、八週變形工時了嗎?若沒有,但公司…

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